IMPULSA ROCÍO REBOLLO BIENESTAR DE LOS TRABAJADORES

Feb 9, 2017 / 23:57 pm


· Propone garantizar el derecho al seguro sobre riesgos del trabajo

·  Presenta ante el Pleno de la Cámara de Diputados adición a la Ley del ISSSTE

La iniciativa que hoy presento es de alto contenido social, pretende contribuir a la armonización de la regulación exhaustiva de las bondades que deben implicarse con la Seguridad Social que se reglamenta en la Ley del ISSSTE.

Así se pronunció en Tribuna, la Coordinadora de la diputación priísta por Durango, Rocío Rebollo Mendoza, al presentar, ante el pleno de la Cámara de Diputados, una iniciativa de modificación al artículo 60 de la Ley del ISSSTE.

“Propongo garantizar el derecho a la atención médica y del pago de una pensión cuando corresponda, a aquellos trabajadores que adquieran una enfermedad o sufran un accidente laboral, aun cuando las dependencias o entidades omitan informar al ISSSTE sobre el incidente”, subrayó.

La legisladora federal señaló que en México los trabajadores de los Poderes de la Unión están bajo la cobertura de la seguridad social del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado (ISSSTE), instaurado contra las consecuencias de los riesgos personales a que todo trabajador se encuentra expuesto, garantizándole bienestar material, presente y futuro, como lo son la salud, la asistencia médica, protección de los medios de subsistencia y los servicios sociales necesarios para el bienestar individual y colectivo.

Rebollo Mendoza planteó que para que el ISSSTE pueda proceder a emitir una calificación técnica de algún riesgo de trabajo, debe darse aviso al Instituto de la realización del riesgo de trabajo, según lo refiere el artículo 58 de la Ley del ISSSTE, por lo que las dependencias y entidades en donde labora el trabajador deben avisar por escrito al Instituto, dentro de los tres días siguientes al de su conocimiento en los términos que señala el reglamento respectivo y demás disposiciones aplicables, los accidentes por riesgos del trabajo que hayan ocurrido.

Evitando que la omisión de la parte patronal afecte los derechos de los trabajadores, la diputada federal propone la adición al artículo 60 de dicha legislación en los siguientes términos:

“No procederá la solicitud de calificación, ni se reconocerá un riesgo del trabajo, hasta en tanto no sea notificado al Instituto en los términos de este artículo. En ningún caso el trabajador perderá el derecho de que la dependencia o entidad, responda por los riesgos de trabajo correspondiente”.

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